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以下为12月-1月部分热门岗位信息
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01
招聘岗位:投行部总经理
公司名称:新希望财务有限公司
岗位职责:►营销拓展合作金融机构,完成公司年度目标;
►开展行业研究、产品研究和员工培训;
►开展部门业务管理及人员管理。
任职要求:►具备银行、券商、基金、信托公司金融市场业务部门负责人工作经验;
►2年以上者优先具备2年以上银行、券商、基金、信托公司金融市场业务部门负责人工作经验者优先;
►具备较为丰富的财务、投资、经济金融等专业知识。
02
招聘岗位:信贷部总经理助理
公司名称:新希望财务有限公司
岗位职责:►负责产业链金融业务的营销拓展工作;
►拟定客户服务方案、创新融资产品;
►开展贷前、贷中、贷后相关管理工作。
任职要求:►熟悉大型企业集团产业链金融业务;
►熟练掌握贷款、票据等传统信贷业务;
►了解当前市场主要创新融资业务;
►具备1年以上银行对公业务团队负责人经验者优先。
03
招聘岗位:HRD
公司名称:YOOZ
岗位职责:►全面统筹规划公司的人力资源战略;►建立并完善人力资源管理体系,研究、设计人力资源管理模式(包括招聘、绩效、薪酬及员工考核机制等体系的全面建设),制定并完善人力资源管理制度;►向公司高层决策者提供人力资源战略、组织建设等方面的建议,并致力于提高公司的综合管理;►组织制定公司人力资源管理的各种规划,并监督各项计划的实施;
►及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题。
任职要求:►本科及以上;
►协调沟通能力和逻辑思维能力较强,良好的职业操守,工作积极主动,能够承担一定的工作压力;
►工作细致严谨,责任心强,能适应快节奏工作变化。
04
招聘岗位:高级图像算法工程师
公司名称:成都运达科技股份有限公司
岗位职责:►带领算法小组,参与算法的研发和优化,规划算法研发方向,总体把控算法研发的工作进度;
►主导关键算法设计,将算法应用到项目中,提供业内专业的技术支撑,完成交付;
►根据项目进度,管理部门,整理合资源,合理安排项目任务分配。
任职要求:►对核心算法深入研究,具有相关模型使用经验与落地能力;
►具有优异的应用数学、数理统计及概率论基础,熟练掌握决策树、逻辑回归、聚类等常用算法,且有较丰富的实际应用经验;
►掌握机器学习、深度学习等相关知识,熟悉至少一种深度学习训练工具;熟悉深度学习的常用模型(tensorflow,caffe);
►对以下几个领域中的一个或几个方向有深入理解:图像增强与复原,图像特征提取,图像分割,目标识别,深度学习;
►有完整的产品项目算法方案验证、实现和交付经验者优先;
►在图像处理计算机视觉机器学习有高水平论文或者专利发表者优先;
►对于深度学习算法,有实际产品开发经验、模型部署、框架底层优化经验者优先。
05
招聘岗位:投资部副经理一名,投资经理若干
公司名称:眉山市工业投资有限公司
岗位职责:
项目投资、投后管理及行业研究等,产业投资基金管理。
任职要求:
►经济管理学院应/往届硕士研究生。研究生为经济、管理类专业,本科为新能源、新材料、电子信息、化工、机械、食品等工科专业毕业者优先;
►具有工作者及党员优先;
►认同国企文化,具有较强文字功底,责任心强。
06
招聘岗位:营销总监
公司名称:四川高福记生物科技有限公司
岗位职责:►熟悉、开发人体大健康益生菌功能性产品的市场渠道,协助总经理制定实施营销战略及年度营销计划,完成总经理下达的年度营销中心经营管理目标和销售目标;
►掌握公司产品的市场状况,了解同行业竞争策略与消费有效需求,为公司产品的市场定位提供科学决策依据;
►负销售渠道的开拓与维护管理,高端客户的开发与联系。
►负责重大营销合同的谈判与签订,协调处理与政府相关职能部门、媒体、广告策划公司的关系,重要危机公关。
►负责营销中心员工队伍的建设,培养优秀的销售人员,有方法提升下属的工作效果和工作效率;
►定期主持召开营销工作会议,全面准确掌握营销运营状况;管理监督营销中心费用使用情况,控制成本支出。
任职要求:►有6年以上医药原料或保健食品原料销售经验,熟悉益生菌者优先,并有潜在客户。
►有敏锐的市场意识、应变能力、领导能力和独立开拓市场的能力。
►必须具备药品、保健品产品采购、推广经验并有成功案例,具备一定的客户资源及渠道。
07
招聘岗位:智能制造技术总监
公司名称:成都秦川物联网科技股份有限公司
岗位职责:
►协助工业物联网中心主任及运营总监进行部门的管理工作;
►负责工业物联网中心智能制造项目总体技术方案设计,参与项目总体建设方案规划;
►负责对工业物联网中心智能制造项目的设计和开发全过程进行控制,如技术方案论证、优化和评审等工作;
►负责工业物联网中心智能制造项目设计标准化、工艺标准化、产品转化标准化、安装调试
标准化等标准化工作;
►负责项目的技术风险管控工作;
►参与工业物联网中心智能制造项目调研工作;
►参与公司产品开发过程工艺设计,参与新产品设计审核并提出合理化建议;
►协助解决生产制程问题。
任职要求:►本科及以上学历,33岁以上,机械设计、电气工程、机电一体化、软件等相关专业;
►2年以上智能制造项目管理相关工作经验,8年以上智能制造技术岗位工作经验,具备30
人以上的团队管理经验;
►对工业4.0和工业物联网有深刻理解,熟知智能制造的关键技术和核心环节,有完整的工
业自动化和工业数字化项目推进与实施经验,参与过类似落地项目2个以上;
►具备自动化生产线、AGV、机器人、数控机床笔工业现场装备的监控系统应用经验,熟悉
截图(Alt+A) 工业通信网络与工业设备数据采集等;
►了解企业信息化应用过程,参与过企业生产系统信息化构建和改善过程,如PLM/ERP/MES
等;
►具备大型研发项目策划、组织和管理能力,具备较强的沟通协调能力和部门协作能力;
►具备完整的自动化项目实施经验,能够对项目设计和开发全过程进行控制,并提供技术指
导和支持,能够进行技术分析和质量分析工作,制定预防和纠正措施;
►精于6S、TPM、TQM、精益生产等管理理念;
►具有较强抗压能力、现场管理能力和应急处置经验与能力。
08
招聘岗位:安装造价经理
公司名称:四川华启建筑工程有限公司
岗位职责:►负责协助房建分管领导在投标前期对项目现场进行踏勘;
►负责协助项目投标前安装部分的成本测算,为投标单价的确定提供依据;
►负责参与房建项目合同的签订(如:给排水、强弱电、通风与空调、消防设备),审核、分析合同内容涉及成本是否合理,并保管好合同备查及支持结算;
►负责房建项目的成本分析,定期收集并详细查看项目提交的月度成本报表、变更台账,对出现成本问题的项目进行预警;
►负责所有房建项目全过程造价相关工作的监督、检查和审核,并对相关数据承担审核责任;
►负责参与房建项目竣工后的全过程评估,分析实际情况与预测情况的偏离程度及产生原因,全面总结项目施工管理经验,为后期提高项目效益提出切实可行的措施。
任职要求:►全日制大专及以上学历,32岁-40岁,工程造价、土木工程专业毕业,持造价工程师证者优先;
►10年以上房建项目安装造价工作经验,精通工程造价知识,熟悉工程造价的相关现行管理规定,了解行业相关政策,熟悉造价软件及熟练使用CAD;(最好有公建项目经验,对定额要非常熟悉)
►成本意识强,有良好的职业道德,高度的工作热情;
►吃苦耐劳,工作勤奋踏实,沟通能力强,富有团队精神,服从公司安排。
09
招聘岗位:招聘经理
公司名称:四川华启建筑工程有限公司
岗位职责:
►负责完善公司招聘制度及政策,根据现有编制及公司发展需求,制定并执行招聘计划;
►根据公司用人需求,做好招聘渠道的拓展、优化和维护,利用各种有效招聘途径满足公司的人才需求;
►建立健全核心人才库,做好关键岗位人才、后备人才选拔方案和人才储备机制;
►负责校园招聘的统筹、实施、总结以及根据《管培生管理办法》监督各项目落实好学生的培养工作;
►定期对招聘数据进行分析总结,及时优化招聘工作;
►负责下属员工的培养及工作考核。
任职要求:►统招本科及以上学历,35岁以下,人力资源管理、工商管理等相关专业毕业,形象气质优秀,有国企或者大型民企建筑施工行业工作经验且自带人才资源者优先。
►3年以上招聘岗位工作经验,熟悉招聘流程,熟练运用各种招聘工具和娴熟的薪酬沟通技巧。
►优秀的语言表达沟通能力,分析判断能力、协调能力和敏锐的人际洞察能力。
►目标意识明确,结果导向,主动性强,具有强烈的进取心。
►能够承受工作压力,具有高度的责任感。
108
招聘岗位:市政造价经理
公司名称:四川华启建筑工程有限公司
岗位职责:
►负责协助市政分管领导在项目投标前期对现场进行踏勘;
►负责协助领导完成项目投标前的成本测算,为投标单价的确定提供依据;
►负责参与项目合同(如:大宗材料、劳务分包)的谈判,审核、分析合同内容涉及成本是否合理,并保管好合同备查及支持结算;
►负责定期收集并详细查看项目提交的月度成本报表、变更台账,对出现成本问题的地方进行预警;
►负责所有市政项目全过程造价相关工作的监督、检查和审核,并对相关数据承担审核责任;
►负责市政项目竣工后的全过程评估,分析实际情况与预测情况的偏离程度及产生原因,全面总结项目成本管理经验,为后期提高项目效益提出切实可行的措施;
►完成领导交办的其他工作。
任职要求:►全日制大专及以上学历,32岁-45岁,工程造价、土木工程专业毕业,持造价工程师证者优先考虑;
►10年以上市政项目造价工作经验,精通工程造价专业知识,熟悉工程造价的相关现行管理规定,了解行业相关政策,熟练使用造价软件及CAD绘图软件;
►成本意识强,有良好的职业道德,高度的工作热情;
►吃苦耐劳,工作勤奋踏实,沟通能力强,富有团队精神,服从公司安排。
11
招聘岗位:财务总监
公司名称:攀枝花市海峰鑫化工有限公司
岗位职责:
►全面财务管理:负责集团总部及下属公司全面财务管理工作;
►投融资与战略发展:全力配合公司经营发展战略,提供财务建议及数据支持,主导或参与对外投融资谈判,负责IPO筹备,配合尽调调查与资本运作相关工作;
►制度流程建设:制定财务管理制度,完善财务工作流程,加强内控建设,规避经营风险;
►预算管理和报表分析:组织全面预算编制、会计核算、报表合并以及财务分析工作;
►税务筹划和税务风险管理:合理规避税务风险,合法降低税收成本;
►资金管理:统筹集团公司资金账户,负责办理银行贷款、编制资金预测及应收账款催收管理等工作;
►外部沟通:与相关政府部门、合作单位、投资方、券商、律师事务所、会计师事务所等保持良好的工作关系;
►团队建设:调整财务组织架构,优化配置,合理分工,定期轮岗,日常培训。
任职要求:
(1)必备要求
►统招本科及以上学历,8年以上财务管理工作经验,中级及以上职称,45周岁以内;
►有3年以上全盘财务管理经验,3年以上团队管理经验。
(2)优先条件
►211/985学校财务管理相关专业优先;
►制造业或化工行业背景优先;
►有ipo经历优先。
12
招聘岗位:HRD
公司名称:成都考拉悠然科技有限公司
岗位职责:►全面统筹管理和推进人力资源工作的实施、监督、评估与优化建设;
►负责建立健全的人力资源管理体系;负责人力资源管理制度的制定、宣导、监督及优化;
►负责年度人才盘点工作,制定适应人才发展的激励计划,优化人才梯队建设;
►负责组织诊断、组织设计,通过实施有效的组织发展策略,解决问题和规避组织风险,进而促进组织效能提升;
►负责绩效考核实施培训、流程设计、过程管控、申诉调解、结果分析及解决方案输出;
►负责执行层应聘者的复试及管理层应聘者的初试,并出具评估意见;
►负责组织、策划、执行考拉陪你team员工关怀活动及企业文化建设;
►掌握最新政策及法规,并做好相应人力资源风控及危机公关;
►协助上级处理公司日常内控事务,为公司各部门提供必要的人力资源服务支持。
任职要求:►本科及以上学历,人力资源管理、工商管理、法律等相关专业;
►8年以上人力资源管理相关工作经验,熟悉人力资源六大模块及相关法律法规;
►熟练操作office办公软件(WORD/EXCEL/PPT/VISO),具备优秀的文字功底;
►善于进行战略规划、组织发展与优化、体系搭建、制度拟定、成本管控、危机公关;
►具备良好的主观能动性、共情能力、沟通协调、分析判断能力,今日事今日毕;
►工作认真严谨,沉稳细致,责任心强,具有良好的团队精神及职业素养。
13
招聘岗位:硬件研发经理
公司名称:成都翼比特自动化设备有限公司
岗位职责:►负责智能系统硬件产品的详细方案设计,进行布局布线、仿真调试,并通过硬件选型分析,负责产品的全研发到生产流程;►电路器件选型、原理设计、PCB Layout;►电路板调试,针对软硬件问题进行调试、定位并解决;►整合并优化项目资源,为公司提供完善高质量的硬件解决方案;►承担硬件团队的管理工作,为公司和技术团队提供相应的技术指导。
任职要求:►电子、通信、计算机或相关专业,本科及以上学历,3年以上嵌入式硬件工作经验;►具备数字电路、模拟电路、电路分析等基础知识,熟悉EMI/EMC测试及整改;►熟悉AC/DC,DC/DC电源设计,有充电系统开发经验者优先;►精通FPGA/ARM嵌入式硬件设计,熟悉I2C,SPI,UART,RS485,RS232等常用接口;►具备智能机器系统开发经验和熟悉IPD研发流程者优先。
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