尊敬的人力资源部/亲爱的土木院全体校友：

为了加强校友与母校的联系，促进学院文化传承，增强在校大学生的专业认知、行业使命与责任担当，中南大学土木工程学院将联合多家用人单位深入探索和推行“一对一，共成长”校友职业导师计划，诚邀贵公司参与并推荐校友职业导师，参加校企人才培养合作，培养更高质量、更高素质、更符合行业发展的高水平人才。

我院于2021年积极推动“一对一，共成长”校友职业导师计划，主动聘请16位来自中铁、中建、中铁建、国铁集团的校友参与，为在校学生在学科应用与社会工作领域提供业内指导，弥补学生校园学习认识和资源上的不足。已开展新生座谈会、校友职业导师见面会、校友访谈、简历指导、模拟面试、就业政策解读、升学指导会等系列活动30余场，为学生的社会实践、生涯规划和就业方向提供了全过程、全方位的指导。

中南大学土木工程学院

2022年6月29日

工作目标

• 帮助学生认识社会；了解行业及土木学科专业前沿技术应用，提供假期实践锻炼或者参与行业企业项目研发的机会；在学科专业领域或社会工作领域提供指导，弥补校园学习资源的不足。

• 有效链接职场资深校友，建立职业探索支持网络，协助指导在校生更好地做好求职准备。

• 校友职业导师及其指导学生团队接受人力资源部门指导，有序开展单位宣传，协助开展人才培养和招聘工作。

• 建议校友职业导师至少每学期与学生开展1次集体导学活动，至少进行1次单独辅导（如条件不便可通过线上进行），1次专业认识教育。导师应经常与学生开展线上交流。

实施方式

通过校友所在单位人力资源部邀请一批学院优秀校友担任本科生职业导师，并颁发聘书。导师和在校本科生自愿结对后开展有关社会实践、生涯规划和就业方向等方面的交流。

第二期校友职业导师聘任工作于2022年7月启动。

实施步骤

（一）邀请导师

担任职业导师的校友原则上应满足下列条件：

• 中南大学土木工程学院本/硕/博毕业生，具有坚定正确的政治方向。

• 热爱教育事业，关心学院发展。

• 思想道德品质良好，具备较高的职业素养、专业知识水平和沟通交流能力。

• 有意愿和精力为在校生提供指导和帮助。

（二）招募学生

报名学生需具有积极主动意识和探索钻研精神，有意愿与结对导师开展相关活动，并能严格遵守结对规则。

（三）双向结对

校友职业导师与学生根据自愿原则双向选择。校友职业导师原则上指导学生每届不超过3人。

（四）指导方式（建议但不仅限于如下方式）

• 日常交流。导师通过线上线下结合的方式与学生保持日常联系，对学生专业学习、大学规划、职业选择给出指导与意见。导师每月至少与学生沟通一次。

• 实习实践。导师可组织结对学生赴所在工作单位或者其他单位参访、实习等。

• 助困济学。如有能力和意愿，导师可为结对学生或者面向全体本科生开展奖优助困活动。

（五）反馈总结

指导期满，开展总结和表彰工作：

学生根据培养情况提交个人总结。导师可对计划实施过程和结果提出具体意见和建议。学院择优对典型案例进行推广和宣传。

开展评优表彰工作，为获评优秀的导师及结对学生颁发荣誉证书。

文案/中南大学土木工程学院

编辑/李世伟郑思雨

责编/杨涛 潘文彬杨倩 蒋军