6月22日上午，北京航空航天大学以“深入实施人才强校战略 奋力开创一流大学建设新格局”为主题召开人才工作会议。

校长徐惠彬在讲话中结合习近平总书记关于人才工作的重要论述和中央人才工作会议精神，对持续做好学校人才工作进行了部署。徐惠彬强调，培养、引进、用好人才，一是要把握大局形势，抓住历史机遇、乘势而上，下大力气聚天下英才而用之，积极抢占科技和人才竞争制高点；二是要抓好一流平台载体和政策环境建设，以优质资源保障为支撑点，以才聚才、以才育才，着力提升北航科技创新能力和国际影响力；三是要融入国家战略，坚持把服务国家作为最高追求，坚持“四个面向”，坚持立德树人根本任务，切实增强责任感、使命感、紧迫感，将人才的成长发展与国家的前途命运紧密相连。

党委副书记赵罡作学校人才工作专题报告。他强调，面对新形势新要求，在北航建校70周年新的历史起点上，坚持人才是第一资源的理念，深入实施人才强校战略，正当其时，并就启动蓝天新时代人才行动计划做了具体部署。

党委书记赵长禄在总结讲话中指出，党的十八大以来，在党中央的坚强领导和上级部门的支持指导下，学校党委坚持党管人才原则，坚持“人才是第一资源”的理念，抢抓机遇、系统谋划，人才工作取得跨越式发展，为学校双一流建设提供了有力支撑。全校上下要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入实施人才强校战略，为学校“双一流”建设提供坚实人才保障，为加快建设世界重要人才中心和创新高地做出卓越贡献。

会议部署了蓝天新时代人才行动计划。据悉，该行动计划旨在以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持人才是第一资源的理念，深入实施人才强校战略，引领形成我国空天科技领域人才竞争优势，以重点突破带动学校整体人才工作的提升，为建设世界重要人才中心和创新高地贡献北航力量。总体思路为1-2-3-5，即坚持“人才强校”1个战略，聚焦“聚集高端和分类卓越”2条主线，围绕“2025年-2030年-2035年”3步走建设目标，实施“党管人才旗帜领航、教师思政铸魂导航、科学规划筑梦远航、人才引育驱动引航、机制创新蓄力护航”5大工程。该行动计划重点推出7大创新举措，包括实施蓝天学者计划、打造国际交叉科学研究院2.0版、设置突出贡献奖、实施国防铸剑计划、实施卓越博士后计划、创新多元化用人机制、建立全球人才库等。

来源：北京航空航天大学

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