MBA就业:中国毕业生遭遇最难就业年

MBAChina
2013-05-30 13:26 浏览量: 587

  中国人力资源和社会保障部数据显示,今年中国将有699万名普通高校毕业生,这也是新中国成立以来大学毕业生最多的一年。同时,中国经济增幅趋缓,部分企业招聘意愿降低。在此背景下,2016年被不少人称为“最难就业季”。


  据CNBC报道,在美国,经过很长一段时间的令人沮丧后,事情开始出现转机:失业率下滑、就业前景变得明媚,同时经济开始逐渐走出衰退泥沼。


  在中国,对于年轻的一代来说,真正头疼的事情或许才刚刚开始!


  报道称,今天夏季,近700万学生从中国的高校毕业,达到创纪录的高度。在这些毕业生中,仅有27%的北京毕业生和30%的上海毕业生已经找到 了工作,达到了创纪录的低位。显然,又会有一大批尚未就业就已经面临失业的人,会加入规模已经相当大的未充分就业且受过教育的年轻人行列。


  统计数据显示,在过去的十年里,中国大学毕业生的人数已经增长了六倍,但是白领工作岗位的数量却未能跟上这一增长速度。根据《中国青年报》提供的数据,自2012年以来,就业范围已经收窄15%。


  鉴于中国经济增长的减速,像汇丰银行和摩托罗拉这样的跨国公司已经开始逐渐缩减大陆员工规模,这无疑会导致就业不足问题进一步恶化。


  一些媒体已经将2013年称为“最难就业年”,认为今年的就业形势要比2008年全球金融海啸爆发时还要糟糕。


  显然,中国政府为此担忧不已,正在试图推行一系列旨在帮助年轻人和未充分就业人员找到工作机会的创业举措。据报道,作为经济改革的一部分,中国 国务院已经明确表示会将创造就业机会作为地方官员业绩考核的一个关键因素。本月,中国政府承诺,将创造900万个城镇就业岗位。


  中国国家主席习近平指出,就业是民生之本,没有经济增长,就不可能解决就业问题。


  中国政府主张,切实做好以高校毕业生为重点的青年就业工作,加强城镇困难人员、退役军人、农村转移劳动力就业工作,搞好职业技能培训、完善就业服务体系,缓解结构性失业问题。


  然而,对于那些拥有工作的人来说,日子有时也不好过。《中国青年报》指出,每年都会有近60万人死于和工作有关的疲劳。世界知名咨询公司雷格斯 (Regus)发布的一项2012年调查结果显示,四分之三的中国工人声称,自己的压力不断增加,使得中国成为全球压力最大的国家。因此,一些年轻人表 示,即便是中国的经济增长速度继续比西方发达国家快,自己也想要离开中国。


  此外,尽管中国过去20年的经济表现着实令其他国家羡慕,但是中国民众的快乐指数却未能跟得上经济增长的步伐。美国南加利福尼亚大学的人口经济 学家理查德-伊斯特林(Richard Easterlin)进行的一项调查表明,中国民众当前对生活的满意度,并不比二十世纪九十年代初的高。这或许是因为随着中国中产阶级队伍的不断壮大,人 们的生活期望值也随之升高。


  有分析人士指出,当中国人变得更加富有且得到更好的教育时,他们的希望同样在改变。他们不再仅是希望新一代领导人可以更好地促进经济,创造工作和财富,而是希望得到更好的服务和更多的自由。

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