【MBAChina网讯】“大鹏一日同风起，扶摇直上九万里”。10月29日在太原科技大学的双选会上，他们目光笃定，一张张年轻的脸庞充满着激情与活力。怀抱着简历，他们仔细阅看着一个个公司的招聘展板，思量着自己是否符合应聘要求，公司待遇是否符合自己的理想。

在双选会当天，小编们走入现场，采访了招聘单位和我们的准毕业生，一起来看看吧。

金诚信矿业面试官讲到：“‘吃苦耐劳、专业知识过硬’是我们最为看中的。”“一般来讲，农村学生适应能力强，融入企业的速度更快。有些刚入职的学生专业知识比老师傅还丰富。自身品质高，才能脱颖而出。”

有面试官坦言：“从企业的角度考虑，最重要的是具备认真、踏实、能吃苦的品质，能够脚踏实地的完成工作，不好高骛远。企业也比较看中大学生的实践动手能力。我个人认为学生的人际交往及语言沟通的能力也比较重要。性格外向的同学可能会占优势，当然这都不是绝对的。”

简历和面试哪个更重要呢？各企业给出的回答是综合考虑，即简历内容和面试表现基本各占50%。招聘单位坦言，简历上呈现的成绩排名、荣誉证书、社会活动等信息，反映了该生平时的学习生活情况。面试官根据捕捉到的信息对面试者进行初步评定。在面试环节中，招聘单位会对照简历，深入了解面试者。国美的一名面试官说：“我们期待看到外向活泼的学生，沉稳内敛也可以，但是必须得大气。”

据了解，前来招聘的企业对科大学生都有了解。青岛海西重机责任有限公司面试官表示，“公司多名干部都是科大毕业的。科大学生学习能力不错，比较踏实，值得任用。”小编想说，每位科大学生都是科大的名片哦。

采访掠影

一位机械工程学院学生讲到“大机械类招聘岗位挺多的，公司给出的待遇也与他们期望中的相差不大。”不过也有人表示这次招聘会只是来大概看看专业的行情，自己想要继续考研。

有位大四学生讲：“要想得到心仪企业的青睐，不仅要吃透知识，拥有硬实力，还要灵活变通，掌握软能力，软硬皆备，方能成功。”

当我们问及面试过程中如何更好的展现自己时，有位学长说“要自信，要保持一个积极向上的心态，如果自己都不相信自己，那别人凭什么相信你？”

有位学长说：“相比于专业知识，一些公司更偏向于招揽技术上过硬的人才。故而在系统地学习专业知识的同时，我们还应动手操作，将知识运用到生活中，而不是停留在书本上。”

每位同学都是科大的名片，良好的道德、过硬的实力、充足的自信、踏实的品质应该是我们每一位科大学子必备的优秀品质。小编期待着每位科大学子都能在毕业后找到合适的岗位，大显身手，各尽其能。