同济经管MBA-ICF上海分会“教练技术”系列讲座之德鲁克视角下的中高层管理者能力提升

同济大学经济与管理学院 2019-07-11 浏览量: 1866

MBA中国网讯】如何让自己在互联网时代和VUCA时代做一个与传统管理者不一样的领导者?一般追随者钦佩的领导者特质您具备哪些呢?作为领导者,应当避免的行为的又有哪些呢?领导力又有哪五个层次呢?作为组织生存的五个问题又有哪些呢?高绩效组织的六大元素又是哪些?你所在的或曾经所在的组织是高绩效的吗?如何将使命转化为预期的结果?

德鲁克说到管理的任务就在于使个人的价值观念和抱负转化为组织的动力和绩效。今天的社会有两种需要:对组织而言,需要个人为其作出贡献;对个人而言,需要把组织当成实现自己人生目标的工具。

一个管理者必须首先决定当领导者。领导力的核心是如何做人,而非如何做事。心灵的宁静与平和,远非技巧所带来。

让我们一起头脑风暴,成为一个具备领导力的领导者!

课程大纲:

一、德鲁克对领导力的论述

二、领导力的五个层次

三、管理层的职责

四、管理者面临的挑战

五、管理者必须卓有成效

2019年7月14日(周日)16:30

同济大厦A楼309教室

(四平路1500号)

主讲人:胡尉红,外资语言培训公司营销总监,ICF NLP认证教练

-在语言教育培训行业领域近17年的工作经验,先后在数家知名的语言培训外资企业开展销售管理工作。从最初有编制的教师岗位,进入企业转型为销售顾问;从Top Sales到Team Leader 到Sales Director一路走来十几年,从挖掘人才,培养人才,把握市场和社会动态,到打造高绩效团队积累了充裕的实战经验;在自我管理,目标管理,时间管理到团队管理等多方面身体力行,逐渐成为自己和他人的伯乐,激励自我和他人最大地发挥和挖掘自己的优势和潜能,实现个人目标的同时,实现组织的目标。

-在工作业余期间,不断自我修行获得了以下认证培训:ICF NLP教练认证培训、LMI 有效的个人生产力培训、德鲁克管理学院进修、HBDI 全脑思维培训、DISC 和九型人格培训。

活动背景

同济大学经济与管理学院MBA中心与国际教练联合会(ICF)上海分会的合作始于2015年,双方合作举办的“教练式职业规划”项目每半年一次,迄今已经成功举办七期,共有186位(人次)教练参与、410名(人次)学员从该项目获益。

本次系列讲座是基于双方一直以来的良好合作关系而拓展的新的合作方式探讨,旨在以教练技术指导工作、生活、学习等面临的困扰,通过更清晰的自我察觉与自我规划,看清所面临的职业方向选择,把握重要的机会,奠定长期职业规划的竞争力。

(本文转载自同济大学经济与管理学院 ,如有侵权请电话联系010-53572272)

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