研究简介

国有资本与企业并购重组

合作导师简介

李善民，中山大学管理学院教授，博士生导师，中山大学企业研究院院长，2013年7月起任中山大学党委常委、副校长。

主要研究领域：公司金融，兼并与收购，资本市场与公司治理。在《经济研究》《管理世界》等国内外权威期刊发表多篇论文。主持过国家社会科学基金重大项目、教育部哲学社会科学研究重大课题攻关项目、国家自然科学基金面上项目等。所撰写的决策咨询研究成果多次得到上级部门和领导的批示。

曾获广东省 “南粤教坛新秀”“先进会计工作者”称号，教育部 “宝钢教育基金奖”，教育部人文社科优秀成果奖、广东省哲学社会科学成果一等奖，入选教育部“新世纪优秀人才支持计划”。

更多个人信息：

http://bus.sysu.edu.cn/teacher/LiShanmin

现根据学术研究和项目需要，招聘专职研究人员（科研博士后）1-2名，要求全职工作。

博士后岗位及要求

获得博士学位不超过三年，且年龄在35周岁以下，有较突出的科研成果，具备较高的学术水平和较强的科研能力的海内外优秀博士。

专业背景和研究经验要求

要求具有相关的前期研究经历，如博士学位论文属于国有企业改革、并购重组、资本市场、公司治理等优先考虑。

待遇和福利

按照国家和中山大学对博士后人员的有关规定执行，学院根据人才的情况额外提供奖励绩效。同时中山大学提供整洁舒适的居住条件，实力雄厚的医疗资源、优质的子女教育资源等保障。

研究经费支持

参与合作导师的科研项目，项目组提供科研经费支持，同时项目组支持申请国家自然科学基金青年基金、中国博士后基金和中山大学文科青年基金。

发展机会

1. 符合条件的优秀学者可申请转聘为中山大学副教授，无名额限制；或者推荐到其他高校、科研院所、公司任职。

2. 广东省对出站后留粤工作的专职研究人员提供额外的安家补贴和人才津贴。

应聘方式

1. 请发送个人简历（包括学习、工作经历和学术情况，文件名：姓名+简历）至 chygang@mail.sysu.edu.cn，接受初审。

邮件主题请注明：应聘岗位+姓名+毕业院校或原单位。

2. 若初审合格，需进一步提供相关支撑材料，包括代表性论文、推荐信、获奖证明等反映申请人研究能力、学术水平的电子版资料（文件名：姓名+附件）。

接收程序

1. 初选通过后，将以邮件通知入围候选人并作进一步考核。申请材料恕不退回。

2. 正式入选后，将由管理部门发布录用通知。相关程序和信息可查阅中山大学人才发展办公室的微信公众号：SYSU-OTD。

截止时间

初审后，邮件通知入围候选人参加学院面试。面试通过后启动学校审批流程。接收函以学校下达的正式通知为准。详细入站程序及相关信息可关注中山大学人才发展办公室微信公众号：SYSU-OTD。

本招聘信息常年有效，应聘者可随时申请。了解更多详情，请登录学院网站http://bus.sysu.edu.cn，或关注中山大学管理学院微信公众号：SYSBS1985。

来源：管院人事

撰稿：严丹虹

编审：李善民

责任编辑：罗萍

初审：陈融融

审核：周晶

审核发布：谢曼华

欢迎投稿

bspr@mail.sysu.edu.cn