【高薪招收博士后】东北大学诚邀全球英才
东北大学高薪诚招博士后
一、学校简介
东北大学始建于1923年4月,是一所具有优良传统的大学,曾由著名将领张学良将军任校长。学校是教育部直属的国家重点大学,坐落在东北中心城市沈阳,占地总面积255万平方米,建筑面积168万平方米。东北大学是国家首批“211工程”和“985工程”重点建设的高校,进入国家一流大学建设行列。学校以“世界一流”大学建设为目标,坚持“人才强校”战略,大力加强人才队伍建设。
学校现有教职工4538人,其中专任教师2711人,教授513人,博士生导师366人。在校博士研究生3636人,硕士研究生8577人,普通本科生29865人。培养的30万校友以踏实肯干、勇于创新得到了社会广泛认可。培养的优秀博士后有些成长为中国工程院院士、长江学者特聘教授、国家杰出青年基金获得者等。
二、招收学科
东北大学是我国早期设立博士后流动站的高校之一,现有博士后流动站17个:
三、申请条件
身心健康,年龄不超过35周岁,即将获得博士学位或获得博士学位不超过三年,具有较强的研究能力和敬业精神,能够尽职尽责地完成博士后科研工作。
四、招收类型及待遇
根据申请人的教育经历、学术成果和水平、发展潜力等不同,实行分类招收和培养,分为海外高水平博士后、青年教师博士后、计划内博士后、自筹经费博士后和企业博士后5类。
1. 海外高水平博士后:分为A型和B型。A型须在国(境)外世界排名前100名的高校获得博士学位,B型须在国(境)外世界排名前200名的高校获得博士学位。
学校与省市共同出资,海外高水平博士后薪酬不低于35万元/年,科研经费不低于10万元/年,其中A型博士后由学校与省市共同出资,B型博士后由学校与省市及学院或合作导师共同出资,期限两年。海外高水平博士后出站后,经考核合格留校工作的可再获省内一次性30万元/人的生活补贴。
2. 青年教师博士后:须为我校拟补充青年教师。
按学校教师薪酬标准执行。学校与省市共同出资,青年教师博士后薪酬不低于20万元/年,期限两年。学校另外按照其所在学科类别提供科研启动经费,其中理工科类每人5万元、其余学科类每人2万元。
3. 计划内博士后:须为非在职人员。
基本工资按国家规定执行,校内津贴按讲师三级岗标准执行。学校与省市共同出资,计划内博士后薪酬不低于17万元/年,期限两年。学校另外提供2万元科研启动经费。
4. 自筹经费博士后:招收条件由合作导师确定。
由合作导师按计划内博士后待遇标准提供相应经费。
5. 企业博士后:招收条件及待遇由企业工作站确定。
入站博士后还享受以下待遇:
1. 学校参照校内同级人员的标准为博士后缴纳“五险一金”;
2.获得‘’博士后创新人才支持计划‘’资助人员的待遇参照海外高水平博士后A型待遇执行;
3.学校设立“东北大学博士后基金”,用于资助在博士后科研工作中做出突出成绩的博士后;
4. 学校为博士后提供可租性住房;
5. 博士后子女享受学校教职工子女入托、入学同等待遇;
6. 博士后科研成果按学校科研奖励规定享受科研奖励;
7. 合作导师、流动站可以根据博士后的表现,另外给予博士后研究经费、生活补贴或绩效奖励;
8. 符合条件的博士后来校后可申请我校“青年教师科研创新基金”(包括青年教师科研创新基金;优秀科技人才培养基金),具体办法见《东北大学基本科研业务费管理办法》。
9. “博士后创新人才支持计划”、“香江学者计划”、“中德博士后交流项目”、“博士后国际交流计划派出项目”及“博士后国际交流计划引进项目”入选者纳入学校师资队伍管理,出站经考核合格后按讲师聘用,成果优秀者可通过引进人才聘为副教授,享有学校职工同等待遇。
10. 学校积极支持各类博士后在重大科技专项、重点项目和平台基地建设项目立项,同时为以应用型为主的博士后开展重大科技项目攻关搭建平台,促进其在关键领域取得实质性进展;积极利用校际资源,协助以基础研究为主的博士后与国外同学科的高水平院校或科研院所建立协作关系,鼓励其开展国际合作研究与创新。
11. 对业内公认、辽宁省认定的全球排名前200的国(境)内外高校优秀博士毕业生从事博士后研究工作出站后留在辽宁工作并与用人单位签订5年(含)以上正式聘用合同的,省政府一次性给予奖励30万元/人。
五、招收程序
申请人请下载、填写《东北大学博士后申报表》(在东北大学人事处网页下载),经合作导师与流动站负责人签署意见,提交校博士后管理办公室。经审核合格,校博士后管理办公室为申请人办理入站手续。
六、联系方式
联系人:马玉杰
联系电话:024-83686961
电子邮件:mayj@mail.neu.edu.cn
各流动站负责人、博士后合作导师的联系方式请登陆东北大学博士后科研流动站简介主页(http://10.0.0.1/info/workguides.asp?id=35)查询。
竭诚欢迎广大优秀博士来与学校共同发展,学校将尽力为您提供优厚的待遇和优质的服务。
来源 | 人事处
编辑 | 张德发
封面 | 赵婧雯
责编 |赵春时 杨明 周洛琦
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