【MBAChina网讯】在面试过程中，有许多问题是我们所棘手的，下面，小编就为您解读其中的一个问题。

“描述一下你在工作中最喜欢和最不喜欢的同事各一名，并说明原因”

这道题看似简单，就是聊家常，实际暗藏玄机。

有的读者可能觉得，对于喜欢的人就是喜欢，不喜欢的人就是看不惯，还能说什么?

这样想，你可能就要被面试官K.O.了。

仔细想想，面试官管你喜欢谁、讨厌谁呢!他为什么问这样的问题呢?一定是挖了个坑等你往里跳呢……

回答这类问题，有几个要注意的点：

N1. 你的群体是什么样，你就是什么样

喜欢的人相对比较容易说，不喜欢的人，最好不要触及法律、道德底线。

如果说你们队伍里有这种素质极差的人，面试老师也会对你的组织产生不太乐观的想法。你身处一个优秀的组织当中，那么你有很大概率也是优秀的。

N2.他(她)的好坏，与你无关

不论喜欢还是不喜欢的人，都不要加上自己对他的影响。有同学说，不喜欢的人还提拔他当组长，那么这反映了一个问题，就是你识人、用人的眼光是有问题的。对于喜欢的人，也不要强加自己对他(她)的帮助、影响或者改变。

N3. 不要牵扯出个人的私人恩怨

比方说不喜欢的人不认可你的能力，这样面试老师会推断你不喜欢他，极有可能是因为他不认可你。

N4. 不喜欢的人也有优点

每个人身上都是有长处的，如果只看到他人的缺点，那么人际关系会一直僵持在那里。

但你善于发现他人的优点、肯定他人，这是作为领导必备的一种能力。

回答时有两个原则：

原则一

首先，你得说出这两名同事的情况。

这种“说”是有技巧的，反映了你的工作圈子、你的职位，能让评委凭这一道题的回答就能对你的工作有一个初步了解。

其次，这一题反映了你的价值选择。

原则二

你喜欢的人身上的品质，是你认同或者已经拥有的;而你不喜欢的人，则是从反面来反映你所不赞同的价值观。

精彩推荐：

中山大学管理学院2017年MBA招生专题

全国各院校2017MBA提前面试时间汇总

2017年各大院校MBA学费统计(更新中)

温馨提示：

为了帮助各位考生更好、更及时地了解2017年全国MBA报名的最新信息，MBAChina网特别为考生增设北京MBA报名、上海MBA报名、广州MBA报名等热门MBA报名专题页 ：

北京MBA报名信息：http://bm.mbachina.com/index/schoollist?area=110000

上海MBA报名信息：http://bm.mbachina.com/index/schoollist?area=310000

广东MBA报名信息：http://bm.mbachina.com/index/schoollist?area=440000

了解更多MBA报名信息请登录全国MBA报名服务中心：http://bm.mbachina.com/

友情提示：欢迎广大考生加入2017管理类联考备考专家群 453676273 ，2017MBA备考精英群 546950070 ，2017管理类联考备考总群 239701642 。

编辑：