校内各部门：

根据浙江省人力资源和社会保障厅《关于选派2018年度省“新世纪151人才工程”培养人员出国进修的通知》，现将有关事项通知如下：

一、选派人员条件

（一）2014年后入选省“新世纪151人才工程”培养人员。

（二）外语水平应达到“中国国际化人才外语考试”（BFT）高级120分，或教育部出国留学人员外语水平考试（WSK）的合格标准，或近5年内曾在同一语种国家留学生活一年以上（需附有效证明）。

二、选派程序

符合条件的人员，经个人申请，所在部门审核，学校汇总推荐至省外国专家局。省人力资源和社会保障厅根据申请人的资格条件综合评议，确定进修人员名单。

三、进修渠道和期限

出国进修人员自行联系进修单位，进修学科和项目选择要有针对性。出国进修期限为3至6个月。

四、经费资助

进修人员的出国进修经费由省财政资助，包括国际旅费、国外生活费等，标准参照国家公派出国留学人员奖学金资助标准（财教〔2010〕286号）。

五、申报材料要求

（一）《浙江省“新世纪151人才工程”培养人员出国进修申请表》（见附件1，A4纸打印，一式3份，其中一份签署学院意见并盖章）。

（二）151人才工程培养人员证书、外语水平合格证书等相关证明材料。

（三）推荐意见电子版一份，500字内，发送至lxh@zjgsu.edu.cn。

以上材料请于2018年4月13日之前交人事处师资科，同时《申请表》电子文档（word版）发送至lxh@zjgsu.edu.cn。

六、其他事项

（一）出国进修人员出国前须与学校签订出国进修协议，明确承诺按期回单位服务，并办理公证。

（二）获得该项目资助的教师，在完成进修任务回国后，学校将给予1万元科研启动费立项资助。

联系人：廖晓华电子邮箱：lxh@zjgsu.edu.cn

联系电话：28877276地点：综合楼1023室

人事处

2018年3月28日

附件1：“新世纪151人才工程”培养人员出国进修申请表.doc

附件2：关于选派2018年度省“151人才工程”培养人员出国进修的通知（厅24）.pdf