为进一步推进2022届毕业生高质量就业，引导大学生加强对专业领域世界500强企业探索，提升自身求职面试技巧，同时增强商学院与招商银行校企合作粘度，创新校企共建思路，探索就业指导模式。经过10月18日-24日的报名阶段及25日-28日的筛选简历初赛、反馈完善评估，10月29日上午，学院35名师生前往招商银行无锡分行开展为期一天的求职训练营暨企业开放日活动。商学院党委书记徐锡清，党委副书记兼副院长徐静及就业工作辅导员孙旭媛老师带队参加，学院师生受到了招商银行无锡分行领导、校友及工作人员的热情接待。

OPENDAY

开放日回顾

本次求职训练营暨企业开放日活动主要分为招行初体验、求职训练营、就业指导课、模拟面试大赛及颁奖总结等五个环节。

进入营业厅后，全体师生在银行工作人员的带领下依次参观了银行的对公柜台、对私柜台、私人银行部门、员工活动室等区域，切身感受了银行从业人员日常的工作环境和主要业务流程，使同学们对于银行领域及从业者的工作环境和要求有了更加深入的认识。

师生走进招商银行

求职训练营开幕式环节上，双方领导就各自情况及此次活动的意义依次进行讲话。招商银行无锡分行副行长孙荣海对师生们的到来表示了热烈的欢迎并对招商银行的发展历史进行了介绍。他介绍，招商银行是我国境内第一家完全由企业法人持股的股份制商业银行，紧密围绕“轻型银行”战略，以客户和科技为主线，实现“质量、效益、规模”动态均衡发展，银行积极实行人才发展战略，也欢迎江南大学各专业高质量人才来行就业。徐锡清对招商银行无锡分行对本次活动的大力支持表示感谢，对招商银行的发展前景表示了高度肯定，并对校企融合发展模式表达了殷切的期望。商学院党委书记徐锡清对招商银行领导、校友及工作人员在活动中给予学生的就业支持表示衷心感谢，在对江南大学及商学院简短介绍后，对招商银行的发展前景及双方长期共建交流机制探索表示高度肯定。他指出，在秋季招聘季节举办此次求职训练营暨企业开放日活动正当其时、意义重大，既能让企业更近距离接触商学院优秀应届毕业生，又能让毕业生及时了解目标企业招聘人才所注重的关键品质，希望双方保持良好的沟通与合作，始终坚持互信共赢，努力为社会、经济发展贡献更多的高质量人才。

招商银行无锡分行副行长孙荣海讲话

商学院党委书记徐锡清讲话

求职指导课共分为两部分，由分行人力资源部总经理徐鑫先生详细讲述了招商银行的发展历史、企业文化及招聘考核标准，接着由特约人力资源培训讲师蒋丽君进行“‘职’点迷津——解密找工作那些事”专题就业指导课。蒋老师从企业招聘和个人应聘两个角度展开，首先介绍了当前社会的就业形势以及各个行业的发展现状，从而帮助同学们拓宽自己对于职位的认知，了解选择适合自己职业的方法，以及求职渠道的获取途径等。接下来，针对简历制作，从简历基础常识、撰写简历方法以及打造简历品牌等角度详细地进行了介绍；针对面试指导，从 “传统群体面试”、“对抗式面试”以及“团队游戏”等不同面试中面试官和应聘者角度进行了详细讲解及分析。

蒋丽君讲授专题就业指导课

培训结束，进入到最为紧张激烈的模拟面试大赛。33名面试者分三组同时进行无领导小组讨论。同学们认真阅读案例、争先进行发言讨论，针对自己的观点发表意见和看法，针对最优方案展开激烈讨论，针对两难选择分析利弊，最终全部完成面试官任务并进行小组总结陈述。面试结束，各组面试官对小组整体表现及每位同学进行点评，并分别提问。同学们在回答问题的过程中思考反思，互相取长补短、受益匪浅。最后，徐鑫先生为本次比赛获奖同学进行颁奖。

无领导小组讨论现场

颁奖

校企融合发展是江南大学商学院一直以来的追求，学院坚持贯穿学生生涯就业教育全过程、全方位，通过开展名企体验、就业讲座、经验分享等多种方式帮助同学树立正确的就业观，提升就业能力，进一步提升毕业生就业质量与满意度。

通过本次活动，同学们走出校园、走进企业，增长知识、提升技能，对未来的应聘求职与职场规划有了进一步的思考。

活动结束后，几位同学激动地分享心得：获得比赛三等奖的金融1801班章旭讲到：“作为一名即将踏入职场的毕业生，在训练营上学到了很多实用的面试知识，深有感触，近期会将所学付诸实践。希望早日找到满意的工作！”获得比赛一等奖的工商国际1901班刘紫欣分享：“一定要认真对待每一次递交简历的机会，因为不知道哪一次将成为重要转折点。要把简历润色再润色，反复推敲，印象之中在本次比赛递交简历前我不断修改了十遍以上，才有信心递交。关于无领导小组讨论，你或许可以担任诸多角色（领导者、协调者、总结者等等），最重要的是善于表达自己的见解，并努力为团队达成共同目标而努力。”

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合影留念

江南大学商学院新媒体工作室出品

图文来源：孙旭媛

图文编辑：惠慧/责任编辑：韩佳雯

审核：徐静、曹梦然

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